任職要求：
1、18 周歲以上，男女不限，全職，能夠適應加班、倒班；
2、大專及以上學歷； 
3、熟練使用電腦，漢字每分鐘50字以上； 
4、具備良好服務意識，抗壓力強，能適應快節奏的工作模式； 
5、普通話標準，具有良好的溝通、表達和理解能力； 
6、6個月以上電話服務經驗或計算機、互聯網等專業畢業生優先錄取。

任職要求：
1、全日制大專及以上學歷，有1年以上新媒體運營工作經驗，或知名互聯網公司運營工作經驗；
2、熟悉微信微博等，對微信、微信公眾平臺有一定的了解和認識；
3、有較強的文字功底和文字整合能力，具備較強的熱點敏感性和快速反應意識；
4、工作認真仔細、執行力強、思維邏輯清晰、有創新能力以及良好的團隊協作能力，具備較強的數據敏感度及數據分析能力，用戶洞察能力強；
5、具備很強的營銷策劃能力；具備較高的情感成熟度，溝通能力強。

任職要求：
1、大專以上學歷，人力資源管理，行政管理專業優先；
2、3年以上人力資源和行政工作經驗，及管理經驗；
3、對人力資源管理各下職能模塊有較深入的認知識，熟悉國家相關政策和法律法規，能熟練掌握各項工作流程，具有現代企業人力資源管理理念，績效考核，薪酬體系建立，福利與人事制度的管理能力，人力資源開發與培訓的能力；
4、有很強的計劃性和執行能力，有團隊領導能力，有責任心和事業心；
5、具備良好的人際交往能力，組織協調能力及解決復雜的問題的能力，具備良好的語言表達能力及文字寫作能力；
6、能獨立組織開展招聘工作；
7、具有呼叫中心，快消品，化妝品，電子商務平臺的工作經驗者優先考慮。

任職要求：
1、年齡20—28歲，身高160cm以上，形象好，氣質佳，性格活潑開朗，具有親和力，大專及以上學歷；
2、有良好的服務意識，熟練使用電腦，傳真機，復印機，打印機等各種辦公設備；
3、熟練使用各種辦公軟件如：word、excel、ppt等；
4、具有良好的溝通交流能力，熟悉各種禮儀常識；
5、曾有前臺、人事工作經驗者優先考慮；
6、性格開朗隨和，形象氣質佳，普通話標準，聲音甜美，有親和力，衣著整齊大方得體。

任職要求：
1、本科以上學歷，金融、會計、財務等相關專業，高級職稱；
2、3年以上互聯網、商貿物流企業財務總監工作經驗，熟悉商貿行業稅法政策、營運分析、成本控制及成本核算；
3、熟悉互聯網企業的運作模式、融資相關業務、國家財政、稅務、審計等經濟法規與政策。具有豐富的互聯網財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經驗，精通互聯網企業財務制度和流程；
4、具有良好的領導、溝通、協調、口頭及書面表達能力，全局觀念強，善于培養團隊。

任職要求：
1、人力資源管理、法學相關專業，人力資源師二級，全日制統招本科以上，30-35歲以內；
2、5年以上人力資源部門經理級別以上工作經驗，熟悉法律程序以及勞動法糾紛優先考慮；
3、對現代企業人力資源管理模式有系統的了解和實踐經驗積累。對人力資源管理各個模塊均有較為深入的認識，擅長招聘、績效和薪酬模塊；
4、熟悉國家、地區及企業關于勞動法管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇方針政策及法律法規；
5、有戰略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團隊，誠信務實。

任職要求：
1.會三維效果設計，店鋪形象設計等。
2、優秀的美術功底，多年的設計經驗，有良好的創意表現能力，有帶領團隊完成的整體項目；
3、理解力強，頭腦靈活，邏輯思維清晰，能準確的理解客戶意圖 ，進而通過創意傳達品牌內涵；
4、具備廣告策略思維能力及視覺創意創作力；
5、2年以上廣告&文化傳媒公司活動策劃設計從業經歷；
6、能充分把握客戶的市場目標、理解客戶要求，準確表達創意概念；
7、工作責任心強，能承受工作壓力，善于溝通；
8、具有扎實的美術功底和藝術修養，思維活躍，創意層出不窮；
9、富于團隊協作精神和協調指導能力